Mobbing mansioni categoria qualifiche questioni retributive
Le tematiche afferenti le mansioni, la dignità professionale del dipendente ed i suoi diritti retributivi, sono particolarmente frequenti nel contenzioso del lavoro: dalle vertenze individuali per riconoscimento del superiore inquadramento contrattuale alle cause risarcitorie per illegittimo demansionamento, dalle vertenze (sovente anche di gruppi di lavoratori) in merito alla concreta interpretazione di norme collettive alla rivendicazione di specifici istituti contrattuali.
L’avv. Bordigoni ha, in questi anni, svolto molto frequentemente la propria attività defensionale nei contenziosi relativi a queste materie, tutelando lavoratori ed imprese sia nella fase precontenziosa che giudiziale.
Particolarmente significativa è stata l’esperienza nei contenziosi relativi a casi di grave demansionamento e di illegittima emarginazione lavorativa.
